Vacaturebericht
Opvoeder A2 (m/v/x) - niveau CH - halftijds contract van onbepaalde duur (50%) onder ontbindende voorwaarde gekoppeld aan een subsidie – het ontmoetingscentrum Lemaire
Solliciteren tot en met 22-07-2025
Het ontmoetingscentrum Lemaire maakt deel uit van een echt solidariteitsproject waardoor senioren hun volledige autonomie kunnen behouden in een aangepaste sociale huisvesting (woonzorgcentrum). Het ontmoetingscentrum is zowel toegankelijk voor bewoners van het woonzorgcentrum als voor senioren uit de wijk en biedt een gemeenschappelijke ruimte aan bestemd voor zowel het nuttigen van maaltijden als het organiseren van activiteiten en dit zeven dagen op zeven.
De opvoeder van het ontmoetingscentrum Lemaire draagt bij tot het behoud en/of het herstel van de autonomie van de bewoners als voor de senioren uit de wijk door middel van verschillende sociaal-educatieve activiteiten. Hij begeleidt, assisteert hen en neemt deel aan de organisatie van het dagelijkse leven en bevordert de sociale integratie.
Werkplaats, Ontmoetingscentrum Lemaire, Armand de Saulnierstraat 18, 1080 Sint-Jans-Molenbeek.
Functieomschrijving
Belangrijkste taken
- de bewoners verwelkomen en hun integratie opvolgen, in samenwerking met de verantwoordelijke maatschappelijke werker;
- senioren helpen om te socialiseren, zelfstandig te worden, te integreren en deel te nemen aan het leven in hun buurt en gemeenschap;
- buiten- en binnen activiteiten organiseren die zijn aangepast aan de behoeften van de senioren in samenwerking met het multidisciplinaire team;
- deelnemen aan de planning, ontwikkeling en uitvoering van activiteiten en van grote evenementen (verjaardagen, Sinterklaas, Kerstmis, enz.);
- het leiden van leuke, educatieve en bezigheidsactiviteiten, aangepast aan de wensen en de behoeften van de senioren en/of de bewoners, individueel of in groepsverband;
- toezien op de logistiek van georganiseerde activiteiten (inclusief het opstellen van deelnemerslijsten) en nazien dat de lokalen terug in oorspronkelijke staat zijn;
- ervoor zorgen dat de activiteit deel uitmaakt van een multidisciplinaire coördinatieaanpak;
- contacten onderhouden met bewoners/senioren die niet geïnteresseerd zijn in de aangeboden groepsactiviteiten en die komen geïsoleerd te staan;
- een vertrouwensrelatie opbouwen en een veilige omgeving creëren voor elke activiteit, zowel binnen als buiten het centrum;
- mensen ondersteunen en aanmoedigen om zich uit te spreken, deel te nemen aan activiteiten en met elkaar te praten;
- bijzondere aandacht besteden aan mensen met bepaalde stoornissen, situaties van ongemak herkennen en hen ondersteunen;
- specifieke probleemsituaties melden en doorgeven aan het management en/of aan de aanspreekpersonen;
- deelname aan de raad van de woonzorgcentrum Lemaire;
- deelnemen aan de 24 uren permanentie en ingrijpen wanneer bewoners om hulp vragen.
Profiel
Voorwaarden voor deelname
- in het bezit zijn van een Belgisch secundair diploma, richting opvoeder (A2) of in het bezit zijn van een gelijkwaardig diploma dat het buitenlands studiediploma gelijkstelt aan het diploma dat vereist is bij de aanwerving.
- in het bezit zijn van een EHBO-certificaat of bereid zijn deze te behalen.
Gezocht profiel
- houden van het menselijk contact en ervaring hebben in het leiden en aansturen van groepen, vertrouwd met speltechnieken, communicatiekanalen en groepsdynamiek;
- op een professionele manier kunnen reageren en anticiperen bij onvoorziene situaties;
- dankzij een scherp organisatievermogen efficiënt kunnen werken, zowel zelfstandig of in teamverband;
- een goede kennis hebben van het Nederlands en het Frans, in het bezit zijn van de door Werkenvoor.be uitgegeven taalcertificaten (schriftelijk en mondeling) of bereid zijn deze te behalen.
Troef
- een eerste ervaring hebben in het begeleiden van ouderen.
Wat wij u bieden
Aanbod
Een gesubsidieerd halftijds contract (50%) van onbepaalde duur onder ontbindende voorwaarde:
- loon in overeenstemming met de opgewaardeerd barema’s van de plaatselijke besturen van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest : Niveau CH;
- erkenning van de verworven professionele beroepservaring (alle anciënniteit in de publieke sector en maximaal 6 jaar in de privésector voor functies die verband houden met de functie);
- een aantrekkelijk verlofkapitaal;
- toekenning van een MIVB-vervoerbewijs en terugbetaling van andere openbaarvervoerkosten voor woon-werkverkeer en/of een fiets- of voetgangersbonus;
- een eindejaarsuitkering;
- toekenning van maaltijdcheques;
- aanvullende pensioenverzekering (2de pensioenpijler);
- breed aanbod aan opleidingen;
- toekenning van een tweetaligheidspremie op vertoon van de vereiste Werkenvoor.be taalcertificaten (schriftelijk en mondeling);
- mogelijkheid om aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering tegen een voordelig tarief.
Bijkomende informatie
Werkrooster
Tijdens de week zijn de werktijden van 14u tot 17u45 of van 12u tot 20u of van 9u tot 12u.
Een weekend op drie werken van 12u tot 20u.
